Text copied to clipboard!

Tytuł

Text copied to clipboard!

Główny Inżynier

Opis

Text copied to clipboard!
Poszukujemy doświadczonego Głównego Inżyniera, który będzie odpowiedzialny za zarządzanie i koordynowanie działań inżynieryjnych w naszej organizacji. Osoba na tym stanowisku będzie nadzorować projekty techniczne, zapewniać zgodność z normami i regulacjami oraz wspierać rozwój technologiczny firmy. Główny Inżynier będzie ściśle współpracować z zespołami projektowymi, produkcyjnymi oraz zarządem, aby zapewnić efektywność operacyjną i innowacyjność w realizowanych projektach. Do głównych obowiązków Głównego Inżyniera należy opracowywanie strategii technicznych, zarządzanie zespołem inżynierów oraz monitorowanie postępów projektów. Kandydat powinien posiadać szeroką wiedzę techniczną, umiejętności analityczne oraz zdolności przywódcze. Ważnym aspektem pracy na tym stanowisku jest również identyfikowanie i wdrażanie nowych technologii, które mogą zwiększyć konkurencyjność firmy. Idealny kandydat powinien mieć wykształcenie wyższe techniczne, wieloletnie doświadczenie w branży inżynieryjnej oraz umiejętność zarządzania zespołem. Znajomość nowoczesnych narzędzi i technologii inżynieryjnych jest kluczowa, podobnie jak umiejętność rozwiązywania problemów i podejmowania strategicznych decyzji. Główny Inżynier powinien także posiadać zdolności komunikacyjne, które umożliwią skuteczną współpracę z różnymi działami firmy oraz partnerami zewnętrznymi. Oferujemy atrakcyjne wynagrodzenie, możliwość rozwoju zawodowego oraz pracę w dynamicznym środowisku. Jeśli jesteś osobą z pasją do inżynierii i chcesz mieć realny wpływ na rozwój technologiczny firmy, zapraszamy do aplikowania na to stanowisko.

Obowiązki

Text copied to clipboard!
  • Nadzorowanie i koordynowanie działań inżynieryjnych w firmie.
  • Zarządzanie zespołem inżynierów i wspieranie ich w realizacji projektów.
  • Zapewnienie zgodności projektów z normami i regulacjami technicznymi.
  • Identyfikowanie i wdrażanie nowych technologii oraz innowacyjnych rozwiązań.
  • Monitorowanie postępów projektów i raportowanie wyników zarządowi.
  • Rozwiązywanie problemów technicznych i optymalizacja procesów inżynieryjnych.
  • Współpraca z innymi działami firmy w celu realizacji strategii technicznej.
  • Zarządzanie budżetem i zasobami technicznymi w ramach projektów.

Wymagania

Text copied to clipboard!
  • Wykształcenie wyższe techniczne (np. inżynieria mechaniczna, elektryczna, budowlana).
  • Minimum 8 lat doświadczenia w branży inżynieryjnej, w tym na stanowisku kierowniczym.
  • Znajomość nowoczesnych technologii i narzędzi inżynieryjnych.
  • Umiejętność zarządzania zespołem i podejmowania strategicznych decyzji.
  • Silne umiejętności analityczne i rozwiązywania problemów.
  • Znajomość norm i regulacji technicznych obowiązujących w branży.
  • Doskonałe umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne.
  • Zdolność do pracy pod presją czasu i zarządzania wieloma projektami jednocześnie.

Potencjalne pytania na rozmowie

Text copied to clipboard!
  • Jakie doświadczenie posiadasz w zarządzaniu zespołem inżynieryjnym?
  • Czy możesz podać przykład projektu, który nadzorowałeś od początku do końca?
  • Jakie technologie i narzędzia inżynieryjne najczęściej wykorzystujesz w swojej pracy?
  • Jak radzisz sobie z problemami technicznymi i podejmowaniem decyzji strategicznych?
  • Jakie są Twoje metody zarządzania budżetem i zasobami technicznymi?
  • Jakie masz doświadczenie w pracy z normami i regulacjami technicznymi?
  • Jakie innowacyjne rozwiązania wdrożyłeś w swojej dotychczasowej karierze?
  • Jakie są Twoje oczekiwania względem tego stanowiska i naszej firmy?